Définition
Le contrat à durée déterminée d'usage est la forme de CDD prévue à l'article L1242-2 3° du Code du travail pour les emplois par nature temporaires dans les secteurs où il est d'usage constant de ne pas recourir au CDI, secteurs listés à l'article D1242-1 et par les conventions collectives, dont le spectacle. Il permet à une entreprise d'artificiers d'embaucher ses artificiers saisonniers feu par feu ou pour la saison, avec des contrats successifs sans délai de carence et sans indemnité de fin de contrat, contrairement au CDD classique. En contrepartie, chaque contrat doit être écrit, préciser son motif et sa durée, et correspondre à une tâche réellement temporaire ; un CDDU qui couvre un poste permanent est requalifié en CDI. Le salarié bénéficie des mêmes règles de salaire minimum, de durée du travail, de visite médicale et d'EPI que les autres. L'entreprise doit vérifier que son activité entre bien dans un secteur autorisé.
En pratique, pour l'artificier
Quarante feux, huit saisonniers, un contrat par mission : la paperasse sociale d'une saison se compte en centaines de pages. PyroDesk génère le CDDU depuis l'affectation d'un artificier à un dossier (dates, lieu, rôle, rémunération), le fait signer électroniquement et produit l'état récapitulatif pour la déclaration sociale (TESE ou logiciel de paie).